六月塞上，草木葳蕤。一场关乎青年力量与组织活力的“双向奔赴”，在公司火热上演。6月17日，共青团榆林市委率各县市区团委、驻榆及市属国企、非公企业团组织负责人共赴这场“青春之约”，以实地观摩、深度对话、思想碰撞的方式，开启第一期“国企带非公”联建共建的探索之旅。

团市委副书记李登东出席活动并讲话，榆北煤业公司党委工作部部长侯买恒致辞，公司党委副书记高海军，团委副书记等参加活动。

阵地“活”起来，青年“聚”起来

走进公司“青年之家”，一股蓬勃朝气扑面而来。这里不是简单的活动场所，而是青年精神的“加油站”、组织的“联络站”、成长的“能量站”。“134”运营模式条理清晰，五大功能板块各具特色，从青年活动策划到团员日常管理，从志愿服务开展到思想引领落地，每一处细节都透出“用心”与“ 创新”。观摩者或驻足拍照，或低声交流，眼神中满是思考与收获。

在青年创新工作室，一张张年轻的面孔正聚焦图纸与数据，攻关课题、转化成果、培育新人，这里不仅是技术的“孵化器”，更是人才的“练兵场”。而在安全生产示范岗，青年职工以岗为荣、以责为重，安全宣教入脑入心，岗位值守严谨有序，主题实践活动常态化开展，让“青”字号品牌在生产一线熠熠生辉。

经验“亮”出来，路径“探”出来

座谈会上，思想的火花激烈迸发。团市委精准传达团中央、团省委关于新兴领域团组织“两个覆盖”及国企带非公团建的最新部署，为基层实践划出“路线图”。公司团委副书记则以“实”字当头，围绕党建带团建、团员教育管理、青年思想引领、阵地建设等维度，毫无保留地分享“操作手册”与“实战心得”。

非公企业团干部们争相发言，谈感受、提问题、谋良策。有人感慨于阵地打造的“精细功夫”，有人追问团员管理的“长效机制”，有人聚焦青年引导的“柔性方法”，更有人期望团企联动的“化学反应”……一个个来自一线的真实声音，折射出新兴领域团建工作的迫切需求与无限可能。

方向“明”起来，合力“强”起来

“基础扎实、机制健全、载体丰富、活力充沛”——团市委副书记李登东用十六个字高度评价公司团建工作，并明确指出，这不仅是落实《2026年深化拓展新兴领域团的建设“两个覆盖”工作实施方案》的关键一步，更是“国企带非公”模式的有力实践。他要求各县市区、各企业团组织认真吸收转化学习成果，敢于打破壁垒、跨越边界，探索出更多符合新兴领域特点的团建新路径，真正实现国企与民企团组织互联互通、共建共享。

以联建促融合，以共享促发展。公司将以此次活动为新的起点，持续深化联建共建机制，全力锻造具有辨识度和影响力的团建特色品牌，在互学互鉴中补短板、强弱项，在共建共享中聚合力、促发展，为榆林市新兴领域团组织建设“两个覆盖”贡献更多“乐天堂fun88力量”。

这场观摩，是一次经验的“公开课”，更是一场行动的“动员令”。当国企的“厚重底蕴”与民企的“鲜活锐气”在团旗下交汇，一幅青年携手、组织共建、事业同进的新画卷，正在榆林大地徐徐展开。青春不老，奋斗不息；联建之路，未来可期。（谢年森   王 卓）